追名逐利
  • 职场笑话:就爱做好事

      进了办公室,我看见李姐在抄论文,于是走过去说:“李姐,我替你抄吧。”李姐笑着说:“谢谢你了。”于姐说:“你们看看,洪元多爱帮助人呀。”我笑了笑,没说什么。  一会儿,小丽推门进来了,说:...详细内容

  • 职场笑话:会挑时候

      下午上班,教研部李主任打来电话,要我去汇报一下教研组课题研究的进展情况。撂下电话,我赶紧拿上几份材料,脚下生风地上了楼。  在教研部办公室门口,我见门开着,里面空无一人。我连忙推开了隔壁办公室...详细内容

  • 与老板不和员工血压升高

      34岁的小枫最近总觉得心脏不适,去医院检查,心率和血压都不太正常。小枫觉得,可能是最近公司老板太凶,使她身体出了问题。难道老板的态度导致压力增大真对员工的身体有那么大影响吗?  不久前,英国白金...详细内容

  • 下属该如何应对领导焦虑?

      咨询者:  我在公司上班,上个月刚升职,手下有了几个人。按道理开始做管理了,应该是开心的事,可是新的上司不了解我。最近公司分派到我们部门的项目,上司总是不断提醒我该做这做那,似乎我在他眼里真的...详细内容

  • 保险经纪人证书 入行就业通行证

      风险无处不在,激烈的市场竞争使得每个企业都面临着各种各样的风险,而且每个企业所面临的风险都不一样,有些风险发生的可能性大,有些发生的可能性较小。各种风险如何规避、控制和转移是风险管理需要解决的...详细内容

  • 色彩搭配师 和谐配色"钱"景看好

      色彩搭配设计师,是运用专业知识和技能,进行色彩搭配与设计、色彩策划与营销、色彩调查与管理、色彩研究与咨询的工作人员。  2007年4月,中国首批专业色彩搭配设计师经由中国流行色协会严格培训考评合格后...详细内容

  • 如何用好职场“80后”?

      “80后”作为独生子女第一代,经常成为“问题青年”的标志。浮躁、叛逆、眼高手低,怕吃苦、难以融入团队、自尊心强、说不得骂不得诸如此类的问题,都套牢了职场“80后”,成为一个恶劣的标签。  不管是“80...详细内容

  • 杀手游戏的职场透视

      杀人游戏在流传已久,某天,你突然心血来潮,召集一群人找个安静轻松的地方开始杀人。天黑请闭眼……  测试一:解密你的工作积极度  杀人游戏开始,假若你是杀手,你会最先从哪个人下手?  1.自己旁边...详细内容

  • 交流中避免三种心态

      日常生活中,你总会看到这样的场景:甲、乙、丙三个人激烈争论着,原因是三人合作完成一件事却没有做好它。于是,甲说:“都怨你们,早知道你们的能力是这样的,我就不和你们一起做事了,真倒霉!”乙...详细内容

  • 职场笑话:通报批评

      司机小郑开着公司的车与别人的车撞上了。一大早,人事部主管就让我写一个通报批评,向各部门下发,以警示大家。  我正准备写,小郑走到我面前,一脸委屈地说:“公司通报批评我,我认了。不过刘哥,你可要...详细内容

  • 只有书本知识市场并不欢迎

      近年来,媒体报道的一个话题经久不衰,那就是“大学生就业难”。在2006年上半年,中央人民广播电台报道:大学生要到技校学习一技之长后才容易就业。《中国青年报》去年8月14日报道:近日某机构调查8777名大...详细内容

  • 年薪20万一个没招到

      营销、文员等岗位招聘点前排起长龙,招收技术人才的单位摊点却少有人问津。尽管企业抛出的待遇都很高,但选到满意人才的企业却寥寥无几,高级人才的缺乏已经成为一个全国性的问题。  在不久前举办的...详细内容

  • 后门不是捷径

      我在公司的人力资源部上班,负责公司大大小小的招聘会,可以说拥有一定的人事“生杀大权”。一些亲友便拜托我走走后门,将他们的孩子招进公司。为了不防碍招聘的公正,我一般能拒绝就拒绝,不想搞“特殊化”...详细内容

  • 现场看招人路数: 听话很重要 规划不能少

      在招聘现场,如果细心观察会发现很多有意思的细节,这些细节或多或少体现出用人单位对求职者的考查角度。   初入职场要学会“听话”   宁波一家机械制造公司招聘模具制造师等专业人员。一名刘姓求职者前...详细内容

  • 开发不可能完成的任务 谁家老板最拿手

      有一些“工作”,无关本职,却是需要你付出十二万分的努力去完成的,无论它们有多么可笑,你有多么不情愿。  只因为,这出自于老板的“奇思妙想”。  歌咏大会“人肉喷雾器”、“人肉泡泡机”充场面  ...详细内容

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